障害補償
- カテゴリ
- 労務管理 > 全般
- 最終更新日
- 2004年12月12日 05:58
- 著者
- ヒビコレ社労士事務所 さん
- ポイント
- 5,733,703ポイント
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□ 労働者が業務上負傷し、 □ 又は疾病にかかり、 □ 治った場合において、 □ その身体に障害が存するときは、 □ □ 使用者は、 □ その障害の程度に応じて、 □ 平均賃金に別表第二に定める日数を乗じて得た金額の □ 障害補償を行わなければなりません。 □ □ （労働基準法第７７条） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サカモト社労士事務所 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/ 提供元記事 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/weblog+details.blog_id+321.htm ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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