時間外・休日労働（３６協定による場合）
- カテゴリ
- 労務管理 > 全般
- 最終更新日
- 2004年12月12日 06:17
- 著者
- ヒビコレ社労士事務所 さん
- ポイント
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□ ★３６協定による場合 □ □ 労使協定で、 □ □ ・時間外又は休日の労働をさせる必要のある具体的事由 □ ・業務の種類 □ ・労働者の数 □ ・１日及び１日を超える一定の期間についての延長することができる時間 □ ・労使協定の有効期間 □ □ を定める。 □ → 所轄労働基準監督署長に届出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サカモト社労士事務所 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/ 提供元記事 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/weblog+details.blog_id+352.htm ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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