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労務管理　>　労働基準法

最終更新日

2005年03月29日 19:48

著者

株式会社ヒビコレ さん

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Ｑ≫ ３６協定による時間外・休日労働について、 坑内労働その他命令で定める健康上特に有害な業務の労働時間の延 長は、１日について２時間を超えてはならない。 （労働基準法第３６条１項但書） ということですが、 変形労働時間制などで、 その日の所定労働時間が１０時間となっている場合においても、 坑内労働・有害業務は、 １０時間を超えることができないのでしょうか？ Ａ≫ 就業規則等により変形労働時間制を定める場合には、 →　例えば、その日の所定労働時間が →　１０時間となっている場合においては、 →　坑内労働・有害業務は、 →　さらに２時間をプラスした →　１２時間まで労働させることができます。 （Ｓ２２．１１．２１基発３６６号） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サカモト社労士事務所 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/ 提供元記事 ⇒ http://sakamoto-sr.jp/weblog+details.blog_id+737.htm ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━