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雇用契約書

専門家による解説

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  • 雇用契約書とは、 民法上の雇用契約を締結する際に取り交わす契約書をいいます。 雇用契約は、 使用者・労働者双方が対等な立場で、 自由に契約内容を定めて契約することができます。 しかし実際には、 賃金を支払う使用者側の立場が強い為、 労働者にとって不利な条件で契約されてしまうことも考えられます。 そこで労働基準法では、 労働条件の最低基準を定めており、 この基準に達しない労働契約は無効としています。 ⇒ つづきを読む

    著者：株式会社ヒビコレ

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