労務管理について
労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！
退職理由について
- 著者
- 聖子ちゃん さん
最終更新日:2008年03月28日 11:19
お世話になっております。
転職することになりました。
別法人ではありますが、
子会社から親会社に行くような感じです。
親会社に移籍も、会社の都合です。
こういう場合、資格喪失届などに記入する理由は、
会社から問いかけがあったにせよ、最終的に結論を
出したのは自分なので、「自己都合（一身上の都合）」で
いいものでしょうか。
教えて下さい。
宜しくお願い致します。
Re: 退職理由について
- 著者
- たまりん さん
最終更新日:2008年03月28日 15:09
こんにちは、聖子ちゃんさん。
以前何度かお会いしましたね。転職ですか、頑張ってくださいね。
さて、ご質問の件ですが、子会社から親会社へ行く感じ（移籍）なんですね？
日付は退職日の翌日付で移籍なのでしょうか？
その2点に合致しているのでしたら『転籍のため』でＯＫですよ。
以上
Re: 退職理由について
- 著者
- 聖子ちゃん さん
最終更新日:2008年03月28日 15:21
たまりん さま
回答ありがとうございます！
3/末退職 4/1入社･･･という感じなんです。
「転籍（転職）の為」でいいものですね。
丸っきりの「自己都合」でもないので、
迷っていました。
今後とも、宜しくお願いします！
Re: 退職理由について
- 著者
- たまりん さん
最終更新日:2008年03月28日 15:31
こんにちは、聖子ちゃんさん。
さて、返信された
> 「転籍（転職）の為」でいいものですね。
は、日本語として注意が必要ですよ（微笑）。
今回は、転職より『転籍』を使うべきですね。親子間での移“籍”なんですから。
以上
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