HOME専門家プロフィール：三木経営労務管理事務所さん
三木経営労務管理事務所さん
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三木経営労務管理事務所さんPR
高崎市の社会保険労務士事務所です。人事面で企業が成長するための戦略的労務をサポートします。就業規則･助成金受給診断、税制適格年金等について相談をお受けします。一人親方労災にもすぐ加入できます。
| ホームページURL | http://www012.upp.so-net.ne.jp/palm/ |
|---|---|
| 代表者名 | 三木 文明 |
| 郵便番号 | 370-0875 |
| 住所 | 群馬県 高崎市藤塚町114番地1 メゾン大椿101号 |
| 電話番号 | 027-323-4003 |
| FAX番号 | 027-323-4044 |
| 業種 | 社会保険労務士 , 行政書士 |
| 業務範囲 | 社会・労働保険手続代行 , 給与計算 , 就業規則等規程作成 , 助成金申請 , 公的書類の作成、申請 |
| 営業エリア | 栃木 , 群馬 , 埼玉 , 長野 , 新潟 |
| 従業員数 |
コラムの泉
| 試用期間は見習い期間ではありません | （2010年07月09日 15:37） |
|---|---|
| 出産育児一時金は原則直接払いになりました | （2009年10月07日 13:34） |
| 個人情報の定義とその範囲 | （2009年09月08日 15:00） |
| 適年廃止！どうなる？わたしの退職金 | （2009年07月27日 11:20） |
| 「健康保険被扶養者(異動)届」も電子申請で | （2009年04月07日 16:43） |
| 休業手当支払と助成金申請の実務 | （2009年02月24日 15:57） |
| 休業手当金の支払い、こんなときは？ | （2008年12月10日 18:40） |
| 品位・品格〜品格本ブームはまだ続く？ | （2008年10月31日 13:59） |
| 平均賃金が必要な場合とその算定方法 | （2008年09月09日 18:00） |
| 出産一時金事前申請のポイント | （2008年08月05日 15:03） |
相談の広場
| Re: 労働保険の加入について | （2010年01月18日 19:01） |
|---|---|
| Re: 報酬等の支払調書の提出について | （2010年01月07日 09:50） |
| Re: 労災保険料の支払いは誰が支払うのか | （2009年12月16日 19:02） |
| Re: 主人の突然の退職干渉で困っています | （2009年11月17日 18:17） |
| Re: 給与の支給がされません・・・ | （2009年11月17日 18:01） |
| Re: 36協定に関して教えてください。 | （2009年09月30日 13:47） |
| Re: 36協定に関して教えてください。 | （2009年09月29日 19:41） |
| Re: 役員の労災について | （2009年08月05日 14:50） |
| Re: 被保険者賞与支払届について | （2009年07月24日 13:19） |
| Re: 雇用保険対象者の控除状況について | （2009年06月25日 17:40） |
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