離職証明書（短期雇用特例被保険者のケース） 【雇】

ケース．
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短期雇用特例被保険者のケース≫


株式会社東京ベイ、山本太郎さんが契約期間満了のため退職するこ
とになり、離職票の交付を希望しておりますので離職証明書を作成
することになりました。

※山本太郎さんは、短期雇用特例被保険者です。


退職日：4/30
賃金締日：毎月末日
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【提出先】

・所轄公共職業安定所



【提出書類】

「被保険者離職証明証 【雇】」

★記入例 → http://sakamoto-sr.jp/pdf/ko-23.pdf

※離職日以前１年間に被保険者期間（賃金支払基礎日数が１１日以上ある月を１月とする。）が６ヶ月以上あることが条件。
※７欄には、契約期間を限った具体的理由を記載して下さい。
※９欄は、一般被保険者とは違い、暦日における賃金支払基礎日数を記載して下さい。



【添付（提示）書類】

・出勤簿、賃金台帳等記載内容を確認できるもの
・（喪失と同時に請求する場合には）資格喪失届
・（後からの請求の場合には）資格喪失確認通知書



【提出期限】

退職日の翌日から１０日以内