労働保険料の算定と有休買取に関して

確たる根拠を持っているのではありませんので私見です。
未消化の有給休暇の買取りは労働への代償性がありませんから、賃金には該当しないと考えられます。従って、労働保険料の確定精算時の賃金総額に含める必要はないと思います。

> 確たる根拠を持っているのではありませんので私見です。
> 未消化の有給休暇の買取りは労働への代償性がありませんから、賃金には該当しないと考えられます。従って、労働保険料の確定精算時の賃金総額に含める必要はないと思います。

早速のご回答ありがとうございます！
労働の代償としての賃金とすると有給はやはり当てはまらないですよね。的確なアドバイスありがとうございます！

今日も朝から有給買取の扱いについて色々サイトを調べたり、労働法を読んだりしています。
おっしゃって頂いたように賃金には該当しないようですね。退職に起因して生じる手当として、算定に含める必要は無さそうだなと思いました。