相談の広場

このエントリーをはてなブックマークに追加

企業法務

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

総務の森イチオシ記事が満載: 経営ノウハウの泉(人事労務~働き方対策まで)

うつ病発生についての件

著者 こうくん さん

最終更新日:2012年10月19日 17:29

あるところで聞いた話なのですが、社員が在職中にうつ病を発生し、病院で診断書を正式に入手したものを提出すると、今では
違約金を会社が支払わねばならないという規約があるのでしょうか?
しかも5年間、その診断書の効力があるとも聞きました。
経営者としては、心当たりの社員もいたので今になってとても
不安です、数人心当たりがあるので大きな経費となることが
予想されるので、大変不安になりご質問させて頂きました。
宜しくお願いいたします。

スポンサーリンク

Re: うつ病発生についての件

ご質問の意図がはっきりしないいですが?

おそらく、傷病等により身体への被害が生じた時の賠償責任ではないかと思います

これには、過去の事例として判例等でも容認されたケースはあります。
やはりご専門社労士の方に直接ご相談が良いでしょう。


特定社会保険労務士 黒田 隆二Hp
<うつ病・パワハラ損害賠償請求>
http://www.a-syarou.com/homepage/sub.asp?id=37981&no=2

1~2
(2件中)

    スポンサーリンク

    経営ノウハウの泉より最新記事

    スポンサーリンク

    労働実務事例集

    労働新聞社 監修提供

    法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

    注目のコラム

    注目の相談スレッド

    PAGE TOP