派遣先から派遣元への情報管理体制調査への協力依頼

派遣先から派遣元への情報管理体制調査への協力依頼

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2018-05-22

弊社が派遣元として派遣先にメンバーを派遣するにあたり、派遣基本契約締結前段階として、弊社の情報管理についての調査依頼が派遣先よりきました。 いわゆる委託元と委託先の関係となる請負契約や準委任契約であれば、委託先評価として、事前に調査依頼があるものですが、今回はあくまで派遣契約が前提です。WEB検索などしてみましたが、有力な情報が得られないため、ご教示頂ければ大変助かります。 質問は、派遣先（となる企業）から事前の情報管理体制の調査として派遣元（となる企業）に、いわゆる委託先評価のようなことをするのは一般的なのか？　というものです。 調査の内容はここには記載できませんが、概要としては、業務に必要な資料の貸し出しをした場合の管理の仕方について問われております。内容が派遣先で想定されるメンバーの業務内容とかけ離れており、非常に回答しにくい内容ばかりです。 派遣契約ですので、弊社としては弊社のメンバーを派遣し、派遣先が指揮命令し、派遣先業務に必要な教育も実施するという認識でおります。 （なお、弊社でも雇用の時点及びその後年2回情報セキュリティに関する教育を実施しております。） 今回派遣先となる企業は大手のため、弊社が強く拒むことが難しいかもしれませんが、派遣契約を前提として、このような委託先評価もどきの調査に対して回答するべきか、委託先と委託元の関係ではないことを伝えるべきか、ご教示いただけますと幸いです。 不足する情報がありましたら、可能な範囲で補足もさせて頂きます。 何卒よろしくお願い致します。