いつかいり様
お世話になります。
③の逆方向については盲点でした。早速上司に相談し追記するようにします。
ありがとうございました。
> 休暇日賃金の規定のしかたでよろしかったでしょうか。
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> 1)平均賃金と言えば、算出方法はことこまかに法定されていますので、「同時に…」は蛇足でしょう。というより、労基法12条よく読んでいただければわかるのですが、3本立てです。また日払いでなければ、締め日があるでしょうから、その日を起算しての計算です。
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> 2)に対し、3)は、いいとして、逆方向(正社員→アルバイト)も明記しておかれるとよろしいでしょう。
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