相談の広場
初の投稿になります。宜しくお願いします。
この度従業員の雇用証明書を作成することになったのですが、その雇用証明書に記載する出勤日数や雇用時間は就業規則上のものであるのか、残業や休日出勤をふくめた実動の日数または時間で記載するのかわからず質問させていただきました。
初歩的な質問で申し訳ありませんが宜しくお願いします。
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