相談の広場
年末調整書類の提出期間中に、提出のなかった社員がいます。
年末調整はせずに処理するのですが、税務上の提出は1/31までとしている以上、来年度の扶養控除申告書の提出を督促する必要がありますでしょうか。
それとも期限までに提出がなかったので、乙欄を適用としていいものでしょうか。
事前に、提出がない場合は乙欄適用を掲示しています。
一般的な運用方法をお教えいただけますと幸いです。
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こんにちは。
令和4年の扶養控除等申告書の提出は受けているのでしょうか。そうであれば、それ以外の控除申告がないということで年末調整をおこなうことになります。
提出を受けているのに年末調整をしない、という対応はできないです。
令和5年の扶養控除等申告書については、令和5年1月に支払う給与支払い日の前までに提出を受ける場合には甲欄で対応することになります。
提出を受けてないのであれば、記載のとおり乙欄で所得税を源泉徴収することになります。
一般的かどうかかわかりませんが、貴社にフルタイムで勤務されている場合はたいてい主たる給与になると思いますので、根気よく扶養控除等申告書は提出を求めることが多いかと思います。
扶養控除等申告書の提出を受けている場合における年末調整に必要な書類の提出期限を設けている会社(おそらく11月~12月中頃まで)が多いかと思います。証明書の発行が遅くて等の理由がない限り、提出期限後の所得税の対応については確定申告をお願いする会社もありますので、年末調整用の対応について1月31日までを期限としないことはあるでしょう。
> 年末調整書類の提出期間中に、提出のなかった社員がいます。
> 年末調整はせずに処理するのですが、税務上の提出は1/31までとしている以上、来年度の扶養控除申告書の提出を督促する必要がありますでしょうか。
> それとも期限までに提出がなかったので、乙欄を適用としていいものでしょうか。
> 事前に、提出がない場合は乙欄適用を掲示しています。
> 一般的な運用方法をお教えいただけますと幸いです。
> 年末調整書類の提出期間中に、提出のなかった社員がいます。
> 年末調整はせずに処理するのですが、税務上の提出は1/31までとしている以上、来年度の扶養控除申告書の提出を督促する必要がありますでしょうか。
> それとも期限までに提出がなかったので、乙欄を適用としていいものでしょうか。
> 事前に、提出がない場合は乙欄適用を掲示しています。
> 一般的な運用方法をお教えいただけますと幸いです。
こんばんは。
単純に年末調整書類ではなくそれぞれの書類名を書かれた方がいいと思います。
年末調整に必要な書類はR4年の
扶養控除申告書
基礎・配偶者控除・所得控除申告書…基配所申告書
保険控除申告書
の3点です。
R5年の扶養控除申告書はR4年の年末調整には使用しません。
言われている年調書類は何を指しますか?
ちゃんと書類を見分けましょう。
その上で判断することになります。
とりあえず。
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