有給消化率

> お世話になります。
> 有給消化率の計算ですが、有給休暇の取得日数計÷全従業員の有給休暇付与日数計×100（％）で取得されると思います。
> 弊社では夏季休暇を有休とは別途5日間付与しているため、夏の期間の有休申請数が減ってしまい、有給消化という点では大きく数字を減らすこととなります。
>
> 政府は「過労死等の防止のための対策に関する大綱」で、令和7年までに年次有給休暇の取得率を70％以上にすることを目標としています。
>
> ということだったと思うのですが、夏季休暇も加えて計算してクリアした、と言っていいものでしょうか。

こんにちは、

たとえば年〇日いつでもとれるリフレッシュ休暇毎年付与、時効も２年かそれ以上、とするなら年次有給休暇同等として加算できましょう。分母も増えますが。

この条件みたせてないなら、無理です。

Ｑ＆Ａ３－３４参照
https://www.mhlw.go.jp/content/000487097.pdf