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年金手帳記載事項について

著者 まるまりちょっぷ さん

最終更新日:2010年03月15日 15:16

お世話になります。

年金手帳への記載は、いつ・誰が行うものなのでしょうか?

私は
①大学生の頃に年金手帳を受け取り⇒国保
②卒業後就職したため⇒厚生年金
退職したため⇒国保
④再就職のため⇒厚生年金
といった経歴なのですが、年金手帳には①と②の記載しかありません。
しかも②は厚生年金被保険者になった日は記載されておりますが、被保険者でなくなった日は記載されていないのです。

ちなみに、③も④も全く未記載です。

各自被保険者番号があるので、データベースでの検索が可能だから省略しているのだとは思いますが、そもそもこの記載とは誰の仕事なのでしょうか?

同じ会社の人に聞いてみたところ皆似たりよったりな回答だったので、もし会社が記載しなければならないのであれば、今からでも社員の年金手帳を回収し記載して返却すべきでしょうか?

ご指導の程宜しくお願い致します。

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Re: 年金手帳記載事項について

あくまで参考意見なのですが、自分は以前転職にあたって、国民年金厚生年金の切り替えが数回ありますが、年金手帳には自分で記帳するように退職した会社から(退職前に)言われたこともありますし、市役所の窓口で記入の仕方について聞いたところ、「何日が退社日なら、何日と書いてください。」と教えてもらい、やはり自分で記入するように言われました。

自分で記入してよいもののようです。

Re: 年金手帳記載事項について

著者まるまりちょっぷさん

2010年03月15日 15:53

S★T 様

早急なご返信ありがとうございます。
各自で記入するものなのですね。
(良かったです)

今後このような質問があれば、それぞれ記載して頂くよう呼びかけて参ります。
ありがとうございました。

Re: 年金手帳記載事項について

記入する日付については注意してください。
確か、厚生年金は退社日の翌日が「資格喪失日」だとか、微妙に細かく決まっていたと思います。

Re: 年金手帳記載事項について

著者まるまりちょっぷさん

2010年03月15日 16:17

S★T 様

ご指摘ありがとうございます。
確かに厚生年金資格喪失日は退職日の翌日ですね。

他のスタッフへ連絡する際は十分配慮したいと思います。
ご丁寧なご指導感謝致します。

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