労働災害の件

私も以前、会社の安全担当をしていた事があり、疑問に思っていました。

会社にもよるのかもしれませんが、うちの場合は、
業務中の災害であっても、不休の軽微なものに関しては、カウントされていません。
不休災害＝軽微なものという考え方らしく、例えば骨折などでも、休んでいなければカウントしない…
不休といえど、怪我をした本人にとっては、軽微ではないわけで、そんな中『今月も業務災害はゼロでした！』っていう報告を見たらどう思うんだろう？…と思っていました。

社内での周知のためにはカウントしてはどうかと、上司に言ってみましたが、却下されました…。