今年６月に６４歳になる人の雇用保険料

> 今年６月に６４歳になる人の雇用保険料は４月分から徴収しなくてもいいのですか？
> その方は６月で６４歳になり誕生日に嘱託退職です。
> 教えてください。

65歳を超えると対象外ですので、
退職日に関係なく、徴収するべきですし、
事業主も負担する必要があります。

退職日が近いからといって、掛けないのは
退職される方への不利益となります。
（まだ、離職票を発行してもらえる権利がある年齢です）

ブルー　様

こんにちは。

保険年度の初日（４月１日）に６４歳以上で、短期雇用特例被保険者、日雇い労働被保険者以外の労働者を「免除対象高年齢労働者」といい、雇用保険料が免除されます。
ご質問のケースでは、６月に６４歳になるとのことですから、保険料を納付する必要があります。

年度の初日（４月１日）に６４歳に達している人は４月分から保険料は不要です。６４歳に達した日とは誕生日の前日ですので、４月２日が誕生日で６４歳になる方は該当します。

４月３日以降に誕生日がきて６４歳になる方は翌年３月分まで保険料は免除されませんのでご注意ください。