こんにちは。ぜひ皆さんの会社で、同様の取り組みをされておられるようでしたらお伺いをしたいのですが、現在当社では人事評価のプログラムを変更しようとしています。
能力評価の外に、事業貢献に対する評価、企業PRへの貢献評価をするための考課表を作成しようとしているんですが、事業貢献の中で、他事業部門への貢献度を図る項目をどのように用意したらよいか悩んでいます。定量的な軸を用意しての評価も考えるのですが、量をこなしても質に繋がらなければ意味がないな、、、など、ちょっと迷子になっております。皆さんはどのように考課項目に落としているのか、ぜひ教えていただけませんでしょうか。
よろしくお願いいたします。