相談の広場

このエントリーをはてなブックマークに追加

総務の給湯室

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

社員の借入金

著者 ナッシー さん

最終更新日:2014年12月05日 09:32

小さい会社です。
2年ほど前に総務兼経理に配置替えになりました。

社員の借入金についてお聞きしたいのですが、
会社から借入をしている人がいました。
無利息で約10年位の返済計画です。
この方は独身で給与も一番多くもらっています。

無利息で毎月の返済額もほんのわずかでこれでいいのかな。。。。。
と、いつも思っているのですが会社が何も言わないのだから私が余計なことを
いうべきではないのでしょうかねえ。。。。。(-"-)

スポンサーリンク

Re: 社員の借入金

著者 ユキンコクラブ さん

最終更新日:2014年12月05日 09:47

> 小さい会社です。
> 2年ほど前に総務兼経理に配置替えになりました。
>
> 社員の借入金についてお聞きしたいのですが、
> 会社から借入をしている人がいました。
> 無利息で約10年位の返済計画です。
> この方は独身で給与も一番多くもらっています。

> 無利息で毎月の返済額もほんのわずかでこれでいいのかな。。。。。
> と、いつも思っているのですが会社が何も言わないのだから私が余計なことを
> いうべきではないのでしょうかねえ。。。。。(-"-)

そうでしょうね。
判例では、
「賃金の精算の実を損なわない程度に合理的に接着した時期になされた相殺は、その行使の時期、方法、金額等からみて労働者の経済生活の安定を脅かさない程度のものであれば、調整的相殺として書面なしに控除することが許されると解されている」・・としています。

原則は、賃金は全額払いですから、たとえ、会社からの借入金としてもその返済を給与から相殺することはできません。
しかし、その返済額が、給与額等からして相殺しても生活していけるのであれば、問題ないとしていますし、その借金を返済しない限り退職できない等の強制労働的な拘束がなければよいともしています。

10年間が長いのか短いのかは金額にもよりますし、利息を無利子とした経緯もその当時の契約時で定めたことでしょう。
注意することは、返済が完了する前に退職してしまうことになった時の対応をどうするかでしょうね。

Re: 社員の借入金

著者 hitokoto2008 さん

最終更新日:2014年12月05日 12:13

基本的に無利息はまずいです。
利息を取らないと、給与課税処理をされます。
利息については、貴社の金融機関資金調達利率が目安です。
銀行で年利2%で運転資金を借り入れているなら、2%以上が目安ですね。
それを下回った場合、その差額が対象となるはずです。



> 小さい会社です。
> 2年ほど前に総務兼経理に配置替えになりました。
>
> 社員の借入金についてお聞きしたいのですが、
> 会社から借入をしている人がいました。
> 無利息で約10年位の返済計画です。
> この方は独身で給与も一番多くもらっています。
>
> 無利息で毎月の返済額もほんのわずかでこれでいいのかな。。。。。
> と、いつも思っているのですが会社が何も言わないのだから私が余計なことを
> いうべきではないのでしょうかねえ。。。。。(-"-)

Re: 社員の借入金

著者 ナッシー さん

最終更新日:2014年12月10日 14:08

返信おそくなりました。
回答ありがとうございます。


そうですよね~~。
課税しなければいけないと聞いたことがありました。


パチンコが原因で会社に借入をしたよう人です。

正直、許せないところはありますが、私が騒ぎ立てて恨まれてもイヤなので
今はこのままにしておきます。


回答ありがとうございました。



> 基本的に無利息はまずいです。
> 利息を取らないと、給与課税処理をされます。
> 利息については、貴社の金融機関資金調達利率が目安です。
> 銀行で年利2%で運転資金を借り入れているなら、2%以上が目安ですね。
> それを下回った場合、その差額が対象となるはずです。
>
>
>
> > 小さい会社です。
> > 2年ほど前に総務兼経理に配置替えになりました。
> >
> > 社員の借入金についてお聞きしたいのですが、
> > 会社から借入をしている人がいました。
> > 無利息で約10年位の返済計画です。
> > この方は独身で給与も一番多くもらっています。
> >
> > 無利息で毎月の返済額もほんのわずかでこれでいいのかな。。。。。
> > と、いつも思っているのですが会社が何も言わないのだから私が余計なことを
> > いうべきではないのでしょうかねえ。。。。。(-"-)

相談を新規投稿する

1~3
(3件中)

    スポンサーリンク

    経営ノウハウの泉より最新記事

    スポンサーリンク

    労働実務事例集

    労働新聞社 監修提供

    法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

    注目のコラム

    注目の相談スレッド

    PAGE TOP