初めての投稿になりますが、ご教授いただけましたら幸いです。
最低賃金(日額月給制)についての考え方についてですが、
(東京都最低賃金1013円)
下記のように変形勤務、交代勤務2パターンの日ごとの労働時間で就業しております。
①日額8000円÷7h30m=1066.6666666円
②日額8000円÷8h00m=1000円
一日当たりの最低賃金で見ますと、②の場合は下廻ります。
実際は、7h30m労働の人8h00mの日が混在し、月の支給額を月の所定労働時間
で割りますと、最低賃金は下回らないようになります。
日給月給制の場合でも、日ごとに見るのかもしくは月ごとで見ればよいのか
ご回答いただけると幸いです。