特注制服の費用について

こんにちは。

たまたま特注品であっただけであり、貸与したものはクリーニングして返却してもらっているということであれば（未使用であればそのまま返却）、特注品だからといって、その方針をかえる必要はない、と考えます。

まあ、やめてしまったという点は、仕方がない部分がありますね。



> いつも参考にさせて頂いております。
>
> 皆さんの所ではどう処理しているかお聞きします。
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> 弊社ではアイトスの既製品の事務制服を使用していて
> ５号～２３号まで常に揃えており試着してもらい
> 支給しておりますが今回23号が入らない方が入社されたので
> メーカの方に採寸してもらい特注で支給する事になりました。
> 特注なので納期が２ヶ月かかるのですが届く前に辞めてしまいました。
>
>
> 既製品なら返品か在庫にすればいいので問題ないのですが
> 特注なので返品も出来ず無駄になってしまったので
> この時の費用は皆さんならどうなさいますか？
>
> 弊社では支給した制服は退職後にクリーニングしてもらい
> 返却してもらってます。支給後すぐやめたからと制服代を請求する事は
> しておりません。ただ、今回はその人用に採寸した特注で制服なので
> 悩んでしまってます。
>
> ご意見・アドバイス宜しくお願い致します。
>