スポンサーリンク

相談の広場

このエントリーをはてなブックマークに追加

総務の給湯室

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

1日2時間勤務 契約社員の有休休暇 付与時間について

著者 SOGOKITO さん

最終更新日:2022年06月20日 10:52

保険代理店を総務をしているものです。

当社では、1日2時間(月~金)勤務の契約社員がいるのですが、

その場合、有休休暇を与える場合、日数は正社員と同様の日数、

付与時間は2時間でいいでしょうか? その場合、記載されている資料等が

ありましたら、その場所を教えて下さい。

スポンサーリンク

Re: 1日2時間勤務 契約社員の有休休暇 付与時間について

著者 ユキンコクラブ さん

最終更新日:2022年06月20日 15:27

有給休暇については、労務の方で相談してもらうとよいですよ。。。

年次有給休暇について、
ご存じの通り
年次有給休暇の比例付与は、
週4日以下(年間所定労働日数が216日未満)かつ、週所定労度時間が30時間未満の労働者に限られています。

貴社の1日2時間の方が、週5日以上の勤務であれば、通常の年次有給休暇(6か月継続勤務で10日間)の付与が必要となります。

年次有給休暇は、原則1日単位で付与します。
また、労働日において労働を免除しつつ、賃金を保障する制度となっています。
年次有給休暇を付与する日において、賃金については
①通常勤務する賃金の保障をする
②平均賃金
③標準報酬日額
のいずれかで支払う必要がありますので、
貴社の年次有給休暇の賃金支払基準が、
①であれば、所定労働時間となっている2時間分となります。ただ、付与日数は1日(時間単位ではなく)となります。

なお、労働者ごとに年次有給休暇の支払基準を変えて適用することはできませんので、会社全体でどのように支払っているか確認したうえで、対応してあげてください。

> 保険代理店を総務をしているものです。
>
> 当社では、1日2時間(月~金)勤務の契約社員がいるのですが、
>
> その場合、有休休暇を与える場合、日数は正社員と同様の日数、
>
> 付与時間は2時間でいいでしょうか? その場合、記載されている資料等が
>
> ありましたら、その場所を教えて下さい。
>

相談を新規投稿する

1~1
(1件中)

    スポンサーリンク

    労働実務事例集

    労働新聞社 監修提供

    法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

    スポンサーリンク

    経営ノウハウの泉より最新記事

    注目のコラム

    注目の相談スレッド

    スポンサーリンク

    PAGE TOP