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専門家によって投稿されたコラムです。

• 勤務シフト表をラクに作る方法

  2022年6月17日号(no.1222)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（https://w...

  著者：あやめ社労士事務所

• コロナ休業で年次有給休暇が時効

  2021年12月1日号(no.1221)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（https://w...

  著者：あやめ社労士事務所

• 手当を減額したり不支給にしたら

  2021年11月16日号(no.1220)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（https://...

  著者：あやめ社労士事務所

• 法定外休日に年次有給休暇を取っ

  2021年11月4日号(no.1219)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（https://w...

  著者：あやめ社労士事務所

• 自転車フードデリバリー 労災保

  2021年7月16日号(no.1218)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：あやめ社労士事務所

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 時間有給を使用している

  > 表題の件について > > ① 今年の10月から時間有給の取得が可能になる...

  著者：ton

• 時間有給を使用している方々へ

  表題の件について ① 今年の10月から時間有給の取得が可能になるのですが、自分の今のイメージだ...

  著者：

• Re: 派遣社員の有休申請の許

  > 本日、午後出勤をしてきた派遣社員から有休に充てたい旨の申請を受けました。 > 午後...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 固定残業支給のある会社

  > 月50時間の固定残業代が付く、8時～17時勤務規定の会社で(休憩1時間) > ...

  著者：hitokoto2008

• Re: 入社式の有休申請・時季

  最近は、会社行事（福利厚生関係）よりプライベートを優先する人も増えてきている？みたいですが、、、 ...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

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