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専門家によって投稿されたコラムです。

• 人事のプロには洞察力が求められ

  シリーズ「企業のパワーを倍増させるコンピテンシー＜洞察力＞！」＜第518回＞（第7話）「人事のプロに...

  著者：彩愛コンサルピア

• テレビドラマ『ダンダリン』 -

  2013年11月8日号(no.747)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://www...

  著者：あやめ社労士事務所

• 「オワハラ」って何？

  サラリーマンの世界では、うっかりと余計な一言を言ったばかりに、後で痛い目に会ってしまう人たちが少なく...

  著者：野手人事労務コンサルティング

• 内定取消への法的対処は

  内定取消への法的対処はＣＯＮＴＥＮＴＳ◇現行は行政規制頼み・厚労省告示5号(平成21年)・厚労省告示...

  著者：

• 就職氷河期2

  成長し続ける企業に！サービス業専門社労士日記（第580号）おはようございます。メルマガ発行者のこまつ...

  著者：小松潤一社会保険労務士事務所

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• 後任者が決まりました。

  昨年３月から募集を掛けて、やっと決まりました。 途中一人入ったものの、わずか1ヶ月で退職。 その...

  著者：hitokoto2008

• 内定式の出席対象者について

  はじめまして。イルすけと申します。 内定式の出席対象者について教えてください。 弊社では...

  著者：イルすけ

• Re: 新卒求人

  > apple様 > こんにちは。当社は東海地方の中小企業ですが、本年度の新卒採用はか...

  著者：apple

• Re: 新卒求人

  apple様 こんにちは。当社は東海地方の中小企業ですが、本年度の新卒採用はかなり厳しいです。 ...

  著者：オッサン24

• Re: 内定者からの相談

  有難うございました。 本当に、驚かされました。 １週間と言う通告も、もしや正直なのではという...

  著者：Wds

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