「 時間外 労働 協定 届 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。
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専門家によって投稿されたコラムです。
2024.3.16K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1059本日のメニュー1はじめに2過...
著者:K-Net社労士事務所
2023.10.21K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1038本日のメニュー1はじめに2...
著者:K-Net社労士事務所
○中小企業戦略【総務の知恵】2022.3.160時間超の時間外労働の中小企業の猶予措置の終了について...
著者:オフィス中橋
こんにちは。社会保険労務士の田中です。当所では「社労士診断認証制度」を推奨しています。(当所のHP該...
著者:社会保険労務士 田中事務所
2021.10.16K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo933本日のメニュー1はじめに2血...
著者:K-Net社労士事務所
検索結果15件
労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
労基法第36条の規定による時間外・休日労働に関する協定(36協定)は、本来禁止されている時間外・休日...
著者:労働新聞社
別に通常枠の年協定が必要です。36協定では1日および1日を超える一定の期間の延長時間を定めます(労基...
著者:労働新聞社
36協定を締結する際、労基署に提出する協定届に記載しなければならない事項は以下のとおりです(労基則第...
著者:労働新聞社
時間外・休日労働協定(36協定)の締結、届出が必要なのは、使用者が法定労働時間(原則として1日8時間...
著者:労働新聞社
営業社員などは、始業・終業時刻が決められていても直行直帰が常態となっている場合は、労働時間の算定が困...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> 1年単位の変形労働時間制と36協定特別条項の両方を締結している場合の、1カ月あたりの時間外...
著者:いつかいり
1年単位の変形労働時間制と36協定特別条項の両方を締結している場合の、1カ月あたりの時間外上限につい...
著者:相談者A
> > > 来月より建設業も時間外労働の上限規制が適応されるにあたり。 &g...
著者:TAN
> 来月より建設業も時間外労働の上限規制が適応されるにあたり。 > > ...
著者:いつかいり
いつも勉強させていただいております。 来月より建設業も時間外労働の上限規制が適応されるにあたり...
著者:TAN
検索結果1件
税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
経理について詳しくないので 『欠勤扱いとしての控除』については お役に立てないのですが、 ...
著者:草薙 紫龍
検索結果6件
企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
初心者です。 教えてください。 今年初めて労働基準監督署へ提出する書類を作るように上司に指示...
著者:mama0303
下記は少々不躾な発言になるかもしれません。しかしながらこれが現実ですので受け止めていただけますとあり...
著者:mimi291295
かなり問題がある会社のようですが… > 週48時間勤務が当たり前に行われており、それに対...
著者:ぴぃちん
> A:運行管理者は、他の営業所の運行管理者を兼務出来ません。 > 営業用車両数(最低...
著者:新米カチョー
A:運行管理者は、他の営業所の運行管理者を兼務出来ません。 営業用車両数(最低の5台)が少なく、運...
著者:
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
お疲れ様です。 推察ですが、36協定の年間における時間外労働時間は360時間が限度です。これを...
著者:booby
こんにちは。 休業規則の届出義務と三六協定の協定書の提出とは別物です。 貴社で残業をおこ...
著者:ぴぃちん
36協定は、時間外労働、休日労働に関するもので、ハラスメントや懲戒関係の協定とは別になるでしょう。。...
著者:ユキンコクラブ
> 全労働時間を日に直してカウントすると280日以内、年間休日112日となるのですが 御...
著者:いつかいり
> まず労働協約は、労働組合が使用者との合意を文書にして締結した労働条件です。締結した組合に属...
著者:さざ波
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2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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