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専門家によって投稿されたコラムです。

• コロナウィルスを理由に、給与無

  2020年3月2日号(no.1158)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://www...

  著者：あやめ社労士事務所

• 新型コロナウィルスで出勤できな

  2020年2月24日号(no.1157)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：あやめ社労士事務所

• 新型コロナウィルスに罹患若しく

  令和２年２月１５日第１９７号人事のブレーン社会保険労務士レポート新型コロナウィルスに罹患若しくは感染...

  著者：社会保険労務士　山本法史

• 会社を休むときの診断書、それ本

  2017年12月12日号(no.1038)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://w...

  著者：あやめ社労士事務所

• インフルエンザはただの風邪

  2016年12月28日号(no.951)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：あやめ社労士事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 慶弔休暇は年休の出勤率８割に含

  年休の発生要件の１つとして、年休付与の基準日前６カ月（１年）に「全労働日の８割以上出勤したこと」が挙...

  著者：労働新聞社

• 私傷病欠勤で復職不可、自動退職

  休職とは、私傷病など労働者側の個人的事情により相当長期間にわたって就労できない一定の事情が発生した場...

  著者：労働新聞社

• 欠勤で高年齢継続給付の額増える

  高年齢雇用継続給付は60歳到達時等賃金と支給対象月の賃金額を比較し、その低下率に応じて支給率が決まり...

  著者：労働新聞社

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 会社を療養で1ヶ月休む

  ton様 お返事ありがとうございました。 体調を崩してしまいお返事とお礼が今になり申し訳ござ...

  著者：ゆずりんご

• Re: 会社を療養で1ヶ月休む

  こんばんは。 最近は、レスすることも少なくりましたが… １．診断書があるなら、診断書とおり１...

  著者：hitokoto2008

• Re: 会社を療養で1ヶ月休む

  > はじめまして。数年上司のパワハラに悩み、許容値を超えてしまい心療内科にて「鬱・適用障害で1...

  著者：ton

• Re: 有休があるのに欠勤希望

  弱者が弱いことを武器にすると無敵である、という典型的な例だと思います。みこしゃんさんは件の契約社員さ...

  著者：booby

• Re: 有休があるのに欠勤希望

  > 初めて相談致します > 宜しくお願い致します > > 私は契約社...

  著者：ton

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