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専門家によって投稿されたコラムです。

• 社員の自働化を目指して多能工大

  【社員の自働化】社員が自ら考えて働いてくれる状態を「自働化」と名付けた。管理職はいちいち指示する必要...

  著者：彩愛コンサルピア

• 有能な参謀のいない会社の末路に

  【はじめに】村一番の貧乏人だったのが「Uまいたけ」の創業者O氏だった。きのこ狩りに行った人がまいたけ...

  著者：彩愛コンサルピア

• CSを高めたければ社員の処遇改

  【CSと社員の処遇】どこの会社も「CS（顧客満足）」を高めたいと考えているだろう。しかし、社員を冷遇...

  著者：彩愛コンサルピア

• 協会けんぽの保険料率の変更つい

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2024.3.4協会けんぽの保険料率の変更ついて！vol.394なかはし...

  著者：オフィス中橋

• 令和５年－健保法・問４－Ｅ「出

  2024.２.10Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1054本日のメニュー１はじめに２令...

  著者：K-Net社労士事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 携帯所持する営業社員、みなし制

  労働者が労働時間の全部または一部について事業場の外で勤務に従事した場合において、労働時間を算定しがた...

  著者：労働新聞社

• 親族会社は適用除外か

  労基法は、「同居の親族のみを使用する事業には適用しない」と規定しています（第116条第２項）。ですか...

  著者：労働新聞社

• 労基法違反の両罰規定、事業主に

  労基法では、「違反者が従業者等である場合には、事業主に対しても罰金刑を科する」と規定しています（第1...

  著者：労働新聞社

• 年休より代休取らせたいが、どち

  代休とは、休日労働や長時間の時間外労働などが行われた場合に、その代償措置として以後の特定の労働日の労...

  著者：労働新聞社

• 各日の労働時間データは賃金台帳

  本人がパソコンに記録した出退勤のデータを基に、会社は所定・所定外労働時間数を集計し賃金を計算したり、...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 国際行政書士鈴木事務所

  行政書士鈴木法務事務所 鈴木 篤 すずき あつし 埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-1591-21 ...

• 松濤bizパートナーズ合同会社

  松濤bizパートナーズ合同会社 高階 修 タカシナ オサム 東京都渋谷区松濤１丁目２８－２ 0503...

• 斉藤労務管理事務所

  斉藤労務管理事務所 齊藤 学 サイトウ マナブ 東京都江戸川区中葛西2-26-10-803 5659...

• 牛島総合法律事務所

  牛島総合法律事務所 牛島 信 ウシジマ シン 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー12...

• 株式会社産業予防医業機構

  株式会社産業予防医業機構 朝長 健太 ともなが けんた 東京都港区西新橋1-23-7プレシャスコート...

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総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 総務部門に所属する社員

  ご返信いただきありがとうございます。 やはり、管理部門だと売上や利益をつくる部門ではないので、コメ...

  著者：新総務担当

• Re: 総務部門に所属する社員

  私見です。 どうもレスが付かないようですね。 > 弊社では、個人毎の考課目標はトッ...

  著者：hitokoto2008

• Re: 共有サーバー内の書類管

  ご回答ありがとうございます。 更新日付は入れている人と入れていない人がいるので、 ルール化する必...

  著者：ピュアウォーター

• Re: 共有サーバー内の書類管

  私見です。 大雑把にいえば、どこもそんな感じだと思います。 会社によっては、フォルダを追加す...

  著者：うみのこ

• Re: 全ての掲示物に有効期限

  ぴぃちんさん コメントありがとうございます。 掲示期限の最長を１年とかにするという方法も...

  著者：かっぱちゃん

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