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専門家によって投稿されたコラムです。
企業での障害者雇用および職場定着を進めるため、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は、毎年、雇...
著者:障害者雇用ドットコム
平成28年4月に障害を理由とする差別解消の促進に関する法律(以下、障害者差別解消法)と改正障害者雇用...
著者:障害者雇用ドットコム
障害者を採用するときには、入社後のミスマッチを防ぐためにも、採用面接でしっかり応募者の情報を把握した...
著者:障害者雇用ドットコム
障害者雇用において、事業主には「合理的配慮の提供義務」が求められており、障害者が職場で働く際に何らか...
著者:障害者雇用ドットコム
障害者雇用の法定雇用率が未達成であり、改善が見られない状況が続くと、最終的に企業名が公表されます。企...
著者:障害者雇用ドットコム
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは。 今や、契約書、報告書などすべてがパソコンでの入力作成がほとんどですが、確かに企業...
著者:
ある一般財団法人の職員です。58歳で採用され、65歳で一旦定年制により退職後も、業務が特殊 専門...
著者:Noborocci
まゆち様 回答ありがとうございました。 こちらの考えとしては、財団の職員をこのまま同じ条件で...
著者:サバンナ
初めて相談させていただきます。 社団法人の敷地内に集会施設があり、その施設は社団法人とは別の財...
著者:サバンナ
早速のご回答有り難うございました。 「便宜上」がいいですね。 おっしゃるとおりここは社会福祉...
著者:ssk
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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> 一般社団法人の理事をしております。理事になって5年ほどになりますが、一度も決算報告書の提示...
著者:ton
毎度各種情報には参考にさせていただき感謝いたしております。 現在弊社は株式会社形態を採用してい...
著者:長崎ばってん
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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