「 賃金 控除 協定 書 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。
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専門家によって投稿されたコラムです。
知って得する経営塾第776号『賃金カーブ維持分(4,500円)の確保を大前提に』知って得する経営塾第...
著者:榎本会計事務所
○中小企業戦略【総務の知恵】2022.4.27働き方改革推進支援助成金労働時間短縮・年休促進支援コー...
著者:オフィス中橋
知って得する経営塾第745号『2022年の春闘が始りました。』知って得する経営塾第745号2022年...
著者:榎本会計事務所
こんにちは。社会保険労務士の田中です。当所では「社労士診断認証制度」を推奨しています。(当所のHP該...
著者:社会保険労務士 田中事務所
こんにちは社会保険労務士の三木です。梅の花の香りがただよってきそうな今日この頃ですが、現在の経済状況...
著者:三木経営労務管理事務所
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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
賃金の一部を賃金から天引きする場合、過半数労組(ないときは過半数代表者)と協定を結ぶ必要があります(...
著者:労働新聞社
労働協約に別段の定めがあれば、通貨払いの原則(労基法第24条第1項)にかかわらず現物給与による支払い...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
検索結果147件
労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
いつかいり 様 結んだ協定書のうち、管轄の労働基準監督署への届け出には 協定届出様式が用意さ...
著者:早朝経理
> 労働基準法の労使協定は限定列挙ですので、こちらをごらんください。 > →ありが...
著者:いつかいり
いつかいり様 ご回答ありがとうございます! 労働基準法の労使協定は限定列挙ですので、こち...
著者:早朝経理
> ご相談の内容としましては、 > 「36協定届」「1年単位の変形労働時間制に関する労...
著者:いつかいり
こんばんは。 ざっとですが、深夜手当というのがそもそも深夜業の分の賃金であるのかどうかも不明で...
著者:ぴぃちん
検索結果20件
税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
業績不振でないと助成金は活用できませんが、、売上等が下がっているという事でよいのでしょうか? ...
著者:ユキンコクラブ
こんにちは。 基本的には本人が5割を負担するので、5割に相当する分については社会保険料の控除対...
著者:ぴぃちん
おはようございます。 会社の対応は合意なくできない、といえます。 システムが理由であれば会社...
著者:ぴぃちん
> おはようございます。 > > 会社の対応は合意なくできない、といえます。...
著者:あいこまま
ご主人さんが個人事業主で、そこで働いている従業員が怪我をした、ということでよかったでしょうか。 ...
著者:ぴぃちん
検索結果7件
企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> 1.会社がその労働者に支払い請求をするのは、①公的保険(雇用・健康・介護・厚生年金)料、②...
著者:sayaendo
あとから読みにくる人たちのために、参考に書き留めておきます。 労使協定といってもいろんな使われ...
著者:いつかいり
> 1.仮に10万円の販売価格の商品をA氏のノルマとし、A氏の販売手数料はその価格の10%とし...
著者:新米カチョー
> 最初にお断りしておきます。「総務の森」を含め民間のHP類で無償の情報を得られた場合、その...
著者:新米カチョー
原則として、使用者が一方的に給料から天引きすることはできませんが、書面による労使協定がある場合には、...
著者:
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
私もうみのこさん、ぴぃちんさんの回答に同じです。労働基準法第24条(給与全額払いの原則)および施行規...
著者:booby
2020/4/1入社して、2022/4/30を持って退職予定のものなのですが、 私が勤めている会社...
著者:ヘタかな
ton 様 おはようございます。ご回答ありがとうございます。 > ただ本人の同意につい...
著者:
> > 引用いただきました内容について、後ほどしっかり目を通させていただきます。...
著者:ton
ご回答ありがとうございます。振り込みでよいとのことですか、通常、請求書など文書で当該社員に通知するも...
著者:
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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