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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 健康診断について

  雇入時健康診断は、御社で仕事を始める前の健康状態を把握することが目的ですから、望ましくは入社前に行う...

  著者：booby

• 一般派遣スタッフの直接雇用時

  今般、一般派遣で来ていただいているスタッフの方を、派遣元の契約満了と同時に直接雇用することとなりまし...

  著者：おかひ

• Re: 雇入時健康診断を受けて

  お二方ともありがとうございました。 取り急ぎ雇入時健康診断の終わっていなかった社員全員分の検診...

  著者：MAKO

• Re: 雇入時健康診断を受けて

  製造業で衛生管理者をしています。まず簡単に①~②にお答えしてから、③には私見を述べます。 ①すでに...

  著者：booby

• Re: 雇入時健康診断を受けて

  こんばんは。 雇入れ時健康診断は義務ですから、行っていないのあれば労働安全衛生法に違反しますね...

  著者：ぴぃちん

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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 役員のみの会社の生活習

  たんたんトシ さん　　お疲れさんです。 ご参考になるかと思います 厚生労働省のHp内です...

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 職員の健康診断個人票

  kasawakoさん 定期健康診断個人票でよろしいでしょうか? ついでに雇入時健康診断票につ...

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• Re: 取引先宛派遣個別契約書

  BMFさんへ あまり悩まれることはないと思うのですが? 36協定については、表記してある...

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