「 算定基礎届 」についての検索結果です。
検索結果:62件
> > 平成26年6月に同日得喪を行った社員がいます。 > > >
著者:さくらりた
> 平成26年6月に同日得喪を行った社員がいます。 > > この場合、算定基
著者:ユキンコクラブ
平成26年6月に同日得喪を行った社員がいます。 この場合、算定基礎届の対象とはならないのでしょ
著者:さくらりた
御教示、ありがとうございました。 一応、私なりに考えた結果、 単純に、ふた月分をまとめて支払
著者:k48
> 初めまして。 > お恥ずかしい話ですが、 > 先月分の給与支払い時に、
著者:hitokoto2008
こんにちは。 以前の経験談なので参考になればと思います。 昨年の大地震のあとに算定基礎提
著者:tktk-a
同じようなご経験をお持ちの方、是非ご回答をお願いします。 社員10人未満の零細企業かつ実務
著者:エンジ総務課
> ご丁寧にありがとうございました。 > 6/25には、賞与を支給しております。 &
著者:ファインファイン
> 解決済みかもしれませんが・・・・ > > 労働基準法では給与を毎月1回以
著者:miyahara318
解決済みかもしれませんが・・・・ 労働基準法では給与を毎月1回以上、一定の期日を定めて支給しな
著者:ファインファイン
> 6月の支給が無いのですから、6月は0と記入するしかありません。 > >
著者:miyahara318
6月の支給が無いのですから、6月は0と記入するしかありません。 結果、4月と5月の2箇月の平均
著者:プロを目指す卵
当社は6月より給与の支払日が変更になりました。 5月までは、5月末締め 5月25日支払いの前払
著者:miyahara318
お忙しいところ、丁寧にお教えいただきありがとうございました。 保険者にも確認します。
著者:
4~6月に全く報酬を支払っていないのですから、各月の報酬月額欄の全てに0と記入します。 報酬月額の
著者:プロを目指す卵
小さな会社の事務を担当しております。 ここ数ヶ月にわたり、役員の給与が未払いになっております。
著者:
じゅんじゅん50さん、こんばんは。 原則論、コンプライアンス的な側面からコメントすれば、
著者:
10月給与より、算定基礎届を全員行いましたので、社会保険の等級の変更がありましたので、金額の変更が発
著者:じゅんじゅん50
こんにちは。 結論から申しますと、合法な抜け道はありません。 いずれの方法をとっても、何かし
著者:-くろ-
> 20日締め、30日支給ということですと、 > 3/21~4/20・・・4/30
著者:ドクコ
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2024.4.22
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