「 コンピテンシー 」についての検索結果です。
検索結果:8件
早速のお返事いただきありあがとうございます。 いまのところ、 一次(本人)二次(上役者)三次
著者:GADD84
こんばんは。 まず、各社が行っている現実の人事制度の中身を、こういうサイトで具体的に公表するこ
著者:hitokoto2008
人事評価についての質問です。 私は現在、人事評価などの制度が、ほとんど整備されていない中小企業
著者:GADD84
2014年度の新卒採用を行うにあたり、再度社内で求める人物像の設定を行いと 思っています。
著者:kikiki
当社、労働者派遣事業も行っており、正社員をお客様のところへ派遣しています。 そういった社員に対する
著者:
しょおぼおさあぼおさん こんにちは 今回の降格人事、ご理解頂いていると思いますが、企業責任者
著者:
> ご回答ありがとうございます。雇用契約はありますが、まさしく形だけの契約です。入社時、1日の
著者:
内部評価は、「内部監査」の為にあるとお考え下さい。 内部評価(Internal Evaluatio
著者:
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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