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「 互選 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：27件

• Re: 労働者代表の互選方法

  > 村の長老様　いつかいり樣 この協定の代表者互選の件だけでなく、法的に不備状況で事業運

  著者：ひやく

• Re: 労働者代表の互選方法

  > 送迎バスのみがある事業所が大半で、事務スペースなく掲示板張り出し・メールなど通常実施してい

  著者：村の長老

• Re: 労働者代表の互選方法

  互選とは事業所拠点事務所間でくわしくはどういう手順を踏むのでしょうか。ちょっとよくわからないので評し

  著者：いつかいり

• Re: 労働者代表の互選方法

  >いつかいり樣ありがとうございます。 　周知のこと確認できました。内容も分からず　ただサイン

  著者：ひやく

• Re: 労働者代表の互選方法

  横から失礼します。 > 送迎バスのみがある事業所が大半で、事務スペースなく掲示板張り出し

  著者：いつかいり

• Re: 労働者代表の互選方法

  > 各事業場の各労働者への連絡方法を使えばどうでしょう。例えば業務指示もあるでしょうし、何より

  著者：ひやく

• Re: 労働者代表の互選方法

  各事業場の各労働者への連絡方法を使えばどうでしょう。例えば業務指示もあるでしょうし、何より給与明細を

  著者：村の長老

• 労働者代表の互選方法

  いつも参考にさせていただいています。 ３６協定などの労働者代表の互選方法について、ご教授お願いいた

  著者：ひやく

• Re: 役員議事録について教え

  ご回答ありがとうございます。 また、お礼が大変遅くなり、申し訳ありませんでした。 議事録の提

  著者：じょん☆

• Re: 役員議事録について教え

  こんにちは 詳細がわかりませんので、推測の入った回答ですが御参考になれば幸いです。 「役員議

  著者：行政書士かじや法務事務所

• Re: 「従業員の過半数を代表

  > 労働組合がない会社の場合、三六協定を締結するにしても就業規則に関して意見を述べるにしても「

  著者：さそり

• Re: 36協定従業員代表の決

  これは実務的には結構奥の深い問題(誰が音頭を取るか）ですよね。 安西愈先生の本から、引用します

  著者：労働新聞社 相談役 長谷川

• Re: 労働条件の変更違法です

  いつかいりさんへ 文面からは、役員と部長が口論となり役員が解雇を言い出した、部長はそれを受けた

  著者：HASSY

• Re: 労働条件の変更違法です

  HASSY さん > 部長職の解任って取締役会の議決事項なんですか？ > 役

  著者：いつかいり

• Re: 36協定の提出について

  ３６協定は、法定労働時間（週４０時間、日８時間）をこえる時間外労働と、法定休日労働の禁止を解除するも

  著者：いつかいり

• Re: 年間休日の減少について

  > うちの会社は > 「ここに名前と印鑑押して下さい、急いでるので今すぐ書いてください

  著者：Maria

• Re: 就業規則変更の代表者選

  >就業規則を変更することになり代表者を選出することになりましたが、 従業員代表の選出につ

  著者：グレゴリオ

• Re: 取締役の変更

  > また、できれば、7月25日の株主総会で新体制を決定し、 > 9月1日付けで上記体制

  著者：大下司法書士事務所

• Re: 取締役の変更

  > 現在取締役は代表取締役１名のみ、この代表取締役A氏が取締役を辞任し、あらたに２名（B氏、C

  著者：

• 取締役の変更

  現在取締役は代表取締役１名のみですが、この代表取締役A氏が取締役を辞任し、あらたに２名（B氏、C氏）

  著者：ほげお