「 偽装請負 」についての検索結果です。
検索結果:215件
こんばんは。 偽装請負契約でなければ問題になることはないでしょう。 請負契約になるのであ
著者:ぴぃちん
私見です。 質問への回答とは少し異なりますが・・・ そもそもの請負契約が、労働時間を貴社にて
著者:うみのこ
こんばんは ご存知だとは思いますが、 実際に偽装請負が行われていることが発覚した場合、注文主
著者:springfield
私見です。 booby様の回答とも一部かぶりますが。 まず、実際に艤装請負とされるかどう
著者:うみのこ
お疲れ様です。 ご相談内容を一読したところ、請負元担当者が労基法に疎く、自分に指示命令権がある
著者:booby
お世話になります。 弊社は請負元の製造会社から請負作業契約を行い、依頼された作業を請け負っています
著者:えんたろう
> 現在業務委託形態でイラストの制作会社に総務として1年以上働いております。 > 週6
著者:hitokoto2008
ご回答ありがとうございます。 大手メーカーと当社との請負契約は正式にしております。 おっしゃ
著者:コーヒータイム
こんばんは。 > 本社に数名と、一部請負契約 一部請負とはどのような契約ですか?
著者:ぴぃちん
おはようございます。 貴社と業務委託契約されている方を社員として雇い入れたいということですね(
著者:ぴぃちん
> > 質問します。 > > よろしくお願い致します。 > >
著者:まぐしゃん
> > 質問します。 > > よろしくお願い致します。 > >
著者:まぐしゃん
> 質問します。 > よろしくお願い致します。 > > >
著者:booby
> > お力をお貸しください。 > > > > 現在、別会
著者:ミルクサブレ
> お力をお貸しください。 > > 現在、別会社にて社員契約をし、取引先へ派
著者:booby
> 雇用契約可能な業務である為、通常であれば雇用契約にすべきだと > 思います。 &
著者:ぴぃちん
uetomoさん ありがとうございます。 銀行の口座開設にしても、判子がサインより重要である
著者:ハジメテノ
「社員として採用したい」ということは、通常「雇用契約」(民法623条以下)を意味するように思われます
著者:uetomo
「派遣と請負の区分基準のチェックポイント」 によると 偽装請負の判断として 4 請負代金は、1
著者:ふぁんた
> ありがとうございます。 > > 給料の金額の2割ほどを給料(雇用)として
著者:ユキンコクラブ
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