「 債権債務 」についての検索結果です。
検索結果:33件
> > 他社にM&Aを受け、当社の管理職全員が「雇用は確保するが全員平社員」とい
著者:真夜中ピカール
> 他社にM&Aを受け、当社の管理職全員が「雇用は確保するが全員平社員」ということで相
著者:hitokoto2008
任意かどうかの質問です。任意です。 協会けんぽや健保組合の予防費から支出されるこれらの健康診断
著者:村の長老
> くじらくじら さん > > こんにちは > > 既にご
著者:くじらくじら
> くじらくじら さん > > こんにちは > > 既にご
著者:くじらくじら
くじらくじら さん こんにちは 既にご回答された方々には、横から失礼致します。 ご
著者:4畳半一間
実質未払賃金分の支払でしょうから、違法記録として残る覚書、「退職に関わる合意書」には、細かいことは書
著者:hitokoto2008
拒否しようが、法律で決まっていることなので、国民の義務ですよ。 問題は、遡って加入することのほうが
著者:hitokoto2008
> 何度かご質問させていただいてます。 > お手数ですが、ご回答していただけると幸いで
著者:ton
何度かご質問させていただいてます。 お手数ですが、ご回答していただけると幸いです。 現在、労
著者:西郷さんの貯金箱
> > 退職の意思表示をしてから2週間以降でなければ、効力が発揮されないように思え &
著者:法務を覚えよう
> 退職の意思表示をしてから2週間以降でなければ、効力が発揮されないように思え 法律論を
著者:いつかいり
横レスですけど、 > この依頼はすでに終了していて、上記で記述した通り8割しか支払ってき
著者:hitokoto2008
> 4月1日より、事業主が代わるため、名称・所在地変更届を提出するのですが、 > その
著者:中年社労士
給与の支給を受け保険料控除されている労働者には、あとは国と倒産会社との債権債務問題ですので、労働者の
著者:いつかいり
> しかしやむを得ない場合は12週、36週、1年以内とかも言っています・・・これは問題ないんで
著者:いつかいり
「企業買収」の方法は色々あります。ただ基本的にはA病院(被買収企業)の債権債務は引き継がれます、具体
著者:あきぱん
risapapaさん こんにちは! 記載文面から詳し点までのみこめませんが給与等に関わる
著者:
> 一部社員にのみ給料遅配を行っているということはパワーハラスメントになりますでしょうか?
著者:まゆち☆
> いつかいり様がハッキリと回答されております。 > Bell222様も同意であると述
著者:いつかいり
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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