「 兼務役員 」についての検索結果です。
検索結果:15件
ゆずりんごさん おはようございます。 パワハラ、モラハラ、職場いじめ…どれが何に当たるかは敢
著者:hitokoto2008
こんにちは。 税務も含めて記載されているように思えます。 配偶者の会社の役員であるため、
著者:ぴぃちん
役員は委任契約で、労働者は雇用契約です。 また、労働者は労災保険に加入できますが、役員は労災保険に
著者:hitokoto2008
いつも色々大変参考にさせていただいております。 質問、というにはちょっとポイントも明確ではなく
著者:りくたん
龍の神さん・どんぐり姐御さん、どうもありがとうございます。 お礼が遅くなってしまってすみません。
著者:まゆり
私の会社では兼務役員の方が高いのが通例なので疑問に感じたことがありませんでした 取締役部長は役員で
著者:ふじやま
はじめまして。 自分なりにしらべてしまったのですが、良くわからないので教えてください。 今回賞与
著者:カイト
ただし、取引企業の役員の方へ取締役や監査役への就任を依頼する場合、 当然常勤ではありませんよね。
著者:
jfk1109さん、こんにちは。 元役員で雇用保険をかけられていなかったということは常務以上
著者:トラきち
回答になっていなくてすみませんが、 会社員の昇進を双六に例えれば、役員は”上がり” ですよね
著者:外資社員
①元役員 22歳から25年間雇用保険をかけていた人が、47歳で役員になり、今までの雇用保険は失効し
著者:jfk1109
> 教えてください! > 従業員として20年以上雇用保険を払ってきた社員が、役員就任の
著者:竹田修
> 教えてください! > 従業員として20年以上雇用保険を払ってきた社員が、役員就任の
著者:竹田修
こんにちは。 当社も兼務役員から取締役員になられる方がいて 雇用保険は戻ってこない事を上司か
著者:
教えてください! 従業員として20年以上雇用保険を払ってきた社員が、役員就任のため雇用保険から外れ
著者:みおんママ
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2024.4.22
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