「 労災事故 」についての検索結果です。
検索結果:259件
こんにちは。 出勤したらその労働時間は把握管理をおこない賃金を支払ってください。 出金の管理
著者:ぴぃちん
> 労災事故で、骨折し入院中の社員に出勤をお願いする予定です > > 事故前
著者:ton
労災事故で、骨折し入院中の社員に出勤をお願いする予定です 事故前まで、怪我をしている従業員しか
著者:クールダル
こんにちは。 就業規則がなく、雇用契約書においてもお休みした場合の賃金控除の規定がないのであれ
著者:ぴぃちん
月給30万円 土日休み 月所定労働日 21日 月暦日 30日 労災事故で何日か休んで
著者:こめおくん
> いわゆる後出しジャンケンですね。 > 今までのご回答にあるように、まず発生から申告
著者:キッチン
いわゆる後出しジャンケンですね。 今までのご回答にあるように、まず発生から申告をもらうまでの経過を
著者:たけのこきんぐ
> 社内の事故ですので、 > 目撃者がいないだけをもって申請しないことはできません。
著者:キッチン
> キッチンさん > > こんにちは。 > 怪我の翌日で、健康保険で
著者:キッチン
社内の事故ですので、 目撃者がいないだけをもって申請しないことはできません。 まずは、 い
著者:ユキンコクラブ
キッチンさん こんにちは。 怪我の翌日で、健康保険で受診後のケースですね。 結論から申
著者:masa6
あまりよろしくない感じのタイトルで失礼いたします。 今朝、入社して半年になる社員が「実はだれにも話
著者:キッチン
レスがつかないようなので。 前回で問題点は出たと思っていましたが… 事業所(営業所・店舗)として
著者:hitokoto2008
Bssさんへ 新店舗に労務管理機能が無い場合、原則では、 雇用保険適用事業所に関して
著者:ショウジョウトンボ
日雇いパートを紹介して、給与を立替払いしますという業者がおります。 労働者との契約はあうまで当社と
著者:uttchi_3
こんにちは。 トラブルで工場が止まった? その原因がなんであるかにより、その対応策は多々あり
著者:
> この場所ではないかもしれませんが、ご教授お願いします。 > 労災適用条件ですが、毎
著者:ユキンコクラブ
> 会社の総務を事情があり引継ぎもないまま、何もわかない状態で手探りで行っています。皆様のお力
著者:
早々のご回答ありがとうございます。 自動車保険を使わず当人同士示談成立したという形で処理できるよう
著者:ゆきだるまん
御社の頭を悩ませているでしょうが、労基に届けないと労災隠しでもっと問題になりますので、届けたことは正
著者:booby
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2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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