「 夏期休暇 」についての検索結果です。
検索結果:188件
ご回答ありがとうございます。 就業規則に日程が明示されております。 単に4日間等の記載で
著者:みーこ35
こんばんは。 素朴に。 就業規則等において、夏期休暇は8/13,14,15,16とすると記載
著者:ぴぃちん
こんにちは。 制度設計の問題と思います。 基本的には、所定休日であっても、特別休暇であっ
著者:ぴぃちん
> いつもお世話になっております。 > この度弊社で夏期休暇と年末年始休暇を導入したく
著者:ton
いつもお世話になっております。 この度弊社で夏期休暇と年末年始休暇を導入したく検討しております。
著者:総務チャレンジャー
こんばんは。 就業規則に休日の規定があり、現行のままであれば新しく増やす休日と整合性が取れない
著者:ぴぃちん
お世話になっております。 タイトルの通り、年間休日を増やしたくご教示いただけますと幸いです。
著者:総務チャレンジャー
ぴぃちん様 こんにちは。 職員に損保会社どこを利用しているかまず聞いてみます。 ありがとう
著者:パルプンダケ
こんにちは。 夏期休暇は会社が使途を決めている状態ですから、使途を限定した休暇でよいかと思いま
著者:ぴぃちん
ユキンコクラブ さん、早々に連絡いただきありがとうございます。 弊社では、正社員には所定労働
著者:kumiringo
> > 労働安全衛生法令を読み込んだわけではありませんが、 > >
著者:総務・管理部 新人
こんにちは。 貴社の夏期休暇というのが,所定休日に該当するのである,ということですね。
著者:ぴぃちん
> また、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇の休暇を有給でお休みにしていただいても大丈夫なのでし
著者:みそがすき
お世話になっております。 完全週休二日制についての質問です。 当社は現在、週休二日制(会社カ
著者:こゆび
質問者様の記載例はぴぃちん様がご指摘のように計画的付与とは異なりますが、弊社では「有休推奨日」と呼ん
著者:みそがすき
> 質問内容での追加説明です。 > 当社の夏季休暇(毎年7~9月の期間で3日)は、
著者:ぴぃちん
いつもお世話になっています。 本年もどうぞよろしくお願いいたします。 表題の件ですが、勤務先
著者:まゆり
こんばんは。 御社のリハビリ出勤は、休職中なのでしょうか、復職中なのでしょうか。 休暇に
著者:ぴぃちん
こんばんは。 長文で分りにくい質問に対して早速のご回答ありがとうございます。 当社の就業規則
著者:のまひぬて
おはようございます。 御社の休職に関する規定はどのようになっているのでしょうか。 御社に
著者:ぴぃちん
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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