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「 常時雇用する労働者 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：16件

• Re: 派遣社員のじん肺健診費

  村の長老 さん早速の明確な回答ありがとうございました。 やはり派遣受入れ企業負担なのですね。

  著者：ほらふき

• Re: パートの社会保険加入に

  > 初めまして。 > Earthrise社会保険労務士事務所の原田と申します。 &g

  著者：プロを目指す卵

• Re: 健康診断受診拒否につい

  常時雇用する労働者として、その > アルバイト従業員で複数名 さんたちは、週何時間

  著者：いつかいり

• Re: キャリアアップ助成金

  こんにちは。 助成金制度全てに言えることですが、上場・非上場は無関係です。 企業規模は、産業

  著者：まゆり

• Re: 就業規則について

  さらに重複するうえ、多少内容が違っていることに自身が持てなくなってきましたが投稿させていただきます。

  著者：総務の卵

• Re: 育休明けの職員の勤務時

  ユキンコクラブ様、返信ありがとうございます。 賃金は下げるつもりはありません。（月給÷月平均時

  著者：kuroe

• Re: 育休明けの職員の勤務時

  正社員からパートへ切り替えることによって、時間給などの変更があるのであれば、不利益変更となり、育児介

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 事業所の数え方

  仰る通り、対象になります。 本社以外に営業所等がなく、場所を借りているだけであるならば、 そ

  著者：みなとみらい人事コンサルティング

• Re: 人事・総務の業務

  > 在職証明書や、退職証明書、就労証明書、源泉徴収票など、 在職証明書は身分証明書でも構

  著者：hitokoto2008

• Re: 雇用保険委託業務の解約

  > ある会社に雇用保険委託業務をして頂いたのですが、諸経費が掛かることもあり、解約しようとした

  著者：プロを目指す卵

• Re: 常時雇用する労働者の「

  ありがとうございます。 「常態として使用する労働者の人数」と言うと、弊社の場合では出社しいる労働者

  著者：

• Re: 常時雇用する労働者の「

  労働安全衛生規則の第１３条の専属産業医の必要な事業場の「常時千人以上の労働者を使用する事業場」や衛生

  著者：

• 常時雇用する労働者の「常時」を

  派遣社員やアルバイトも含めて50名以上いるのですが、仕事の時間帯がずれているために一度に50人以上が

  著者：

• Re: 定年退職日いつにしてま

  こんにちは。 げんたといいます。 育児・介護休業法が来月改正になりますが、準備はお済ですか？

  著者：げんた

• Re: 嘱託社員の雇用終了方法

  継続雇用制度の対象となる高年齢者に関する基準を労使協定により定めたときは、希望者全員を対象としない制

  著者：

• Re: 常時雇用する労働者につ

  定義は次のようなことではないでしょうか。 ・期間の定めなく雇用されている者 ・一定の期間

  著者：いさお