検索結果

「 年俸制 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：24件

• Re: 給与体系の見直しについ

  追加。 ７．賃金カーブをどのように設定するか？６０歳までなだらかな右肩上がりの緩い曲線を想定し

  著者：hitokoto2008

• Re: 給与体系の見直しについ

  給与体系の見直しは難しいですよ。 ましてや、掲示板で細かい情報提供は不可能ですからね。 おまけに

  著者：hitokoto2008

• 給与体系の見直しについて

  従業員15人程度の会社で、給与体系を抜本的に見直しているところです。 コネによる中途入社が多く、採

  著者：シュナイダー

• Re: 決算時の粉飾について

  告発を前提にしています。 というのは、元々私は8名のチームで入社時にいくつかの契約を持って入社しま

  著者：guigui

• Re: 決算時の粉飾について

  告発を前提にしています。 というのは、元々私は8名のチームで入社時にいくつかの契約を持って入社しま

  著者：guigui

• Re: 執行役員の報酬について

  Ａ：最近執行役員制を導入される企業が多くなりました。執行役員の方に聞いてみますと、 年俸制が多いで

  著者：

• 月の所定労働時間を下回った場合

  いつも楽しく拝見しております。 さて、ちょっとわからなくなってしまったので教えて下さい。 現

  著者：ナナコP

• Re: 年俸制におけるサービス

  藤田様 そうですね。 一人では私も無理だと思っています。 社員も増えていますし、一人一人の

  著者：ナナコP

• Re: 年俸制におけるサービス

  akijinさん ありがとうございます。 実際当社の社長は細かいところまで感知していない様子

  著者：ナナコP

• Re: 年俸制におけるサービス

  Ａ：中小企業では、同じような問題を数多く聞きます。 従業員の皆様が団結して、経営者側と粘り強く交渉

  著者：

• Re: 年俸制におけるサービス

  ＞面接の時に残業代は出ないとハッキリ言ってあるし、社員は皆納得してるからそれでいいんだ まずこ

  著者：

• Re: 年俸制におけるサービス

  akijinさん 早速のお返事ありがとうございます。 経理に言わせると、面接の時に残業代は出

  著者：ナナコP

• Re: 年俸制におけるサービス

  ナナコPさん　　こんにちは お話の年俸制給与、サービス残業問題多発してますね。 やはり、おひ

  著者：

• 年俸制におけるサービス残業につ

  民間中小企業総務に1年程勤務しています。元々残業代は出ると求人票にはうたっていたのに、今までどんなに

  著者：ナナコP

• Re: 【至急】新役員就任の際

  > いつも大変参考にさせていただいています。 > > この度、平社員が常務取

  著者：ヨット

• 【至急】新役員就任の際、労働保

  いつも大変参考にさせていただいています。 この度、平社員が常務取締役に就任になりました。 社

  著者：chocola

• 退職願提出迄の期間変更

  自己都合退職による退職願いの提出が、現在の就業規則では「従業員が退職しようとする場合、1ヶ月前迄に会

  著者：

• Re: IT業界の慣習について

  IT社員さんのような会社は昔は沢山ありました。 キヤノンの事件が報じられたのと 各都道府県の

  著者：派遣さん

• Re: 年俸制の廃止について

  補足ありがとうございます。 状況を正確に伝えることができる文章となっていなくてもうしわけありま

  著者：soumubuin

• Re: 年俸制の廃止について

  補足します。 就業規則、賃金規定などの、変更に関する規定に、『社長、従業員で協議が整わない

  著者：