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「 成功報酬 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果:20

  • Re: 法令違反を犯した従業員

    私見です。 厳密な法令違反を盾に解雇を言い渡すなら、公的な処分通知が必要でしょうね。 ただ、

    著者:hitokoto2008

  • Re: 【副業人材の受け入れ時

    > > ある特殊事業に知見のある方に来ていただくので、方向性や進め方などのアドバイス

    著者:ton

  • Re: 事業譲渡時の欠員募集及

    > お疲れさんです。 > > 近年、介護施設、老人ホームなどのヘルパー、介護

    著者:迷いの森

  • Re: 社員の紹介会社対策

    お疲れさんです 今やいずれの企業間でも 新規採用の他、専門家などの中途採用に走るケースが多いと

    著者:

  • Re: 正社員が他社の為にヘッ

    回答ありがとうございます。成功報酬を受け取る気はないと思います。 弊社の業務とみせかけてのものでも

    著者:トライジンジ

  • Re: 契約社員の契約満了時の

    レスがつかないようなので… 契約満了時の契約打ち切りですから、「雇止め」の問題になりますね。

    著者:hitokoto2008

  • Re: 業務委託の固定報酬の中

    返信ありがとうございます。 面談の時は獲得は月に1~2件くらいは取れるので実質は月10万以上になる

    著者:ゆまゆま

  • Re: 業務委託の固定報酬の中

    業務委託契約?  賃金計算すると時給500円 これって問題にはならいのでしょうか? 成功報酬が加

    著者:

  • Re: 管理職の半日有給休暇に

    > 1.「やいやい様」の記述を読んでいると、失礼ながら心許ない感じに襲われました。「わかくささ

    著者:すみれ0907

  • Re: 不当解雇(即日解雇)、

    アクト経営労務センターさん ご返信が遅れてしまい、申し訳ありません。 今日、労働局のあっ

    著者:西郷さんの貯金箱

  • Re: 未払賃金の請求に関する

    >就業規則にタイムカードの打刻の条項があるのにも関わらず、配送業務従事者は出勤したという印鑑のみ。事

    著者:吉川経営労務商会

  • Re: 労働保険事務組合への支

    お二方ともありがとうございます。 (雇用保険料に関しては消費税が必要といった記載がありました。

    著者:AMS0201

  • Re: 利益の半分を支払う契約

    > ご回答ありがとうございます。 > > 個人事業での経営になります。

    著者:いつかいり

  • Re: 社会保険料が下がる?

    > > ひであき33様のお話、凄い面白いですね。 > その恐ろしいコンサル会

    著者:ひであき33

  • Re: 助成金申請について

    HOKENさん、こんばんは。 ・・・どうも、ご質問内容全般(履歴を含む)が抽象的過ぎてレスしず

    著者:

  • Re: これって業務委託契約な

    業務委託なら「雇用」ではありません。 委託と受託といった関係がありますか? 委託とは「一

    著者:総務労務安全衛生管理担当

  • ●社労士への相談について 3/

    >社労士に関してはは適当なサイトが見つかりませんでした。 >何か良いアドバイスがございましたら宜し

    著者:ひであき33

  • Re: 在宅勤務の給与について

    > 始めて質問します。 > 宜しくお願い致します。 > > 現在、在

    著者:

  • Re: 入社時誓約書

    >競業避止義務を負わせて有効となるような誓約書の、 >参考になるフォーム フォームで事足りるなら

    著者:外資社員

  • Re: 転職活動の是非、程度に

    こんにちは。 労働基準法では、副業を禁止することすら禁止していますから(職業選択の自由)、転職

    著者:

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