「 支払基礎日数 」についての検索結果です。
検索結果:18件
こんにちは 離職証明書に記載する基礎日数は、当該離職者の賃金形態と欠勤控除の仕方によって異なり
著者:springfield
ユキンコクラブさん 教えていただきありがとうございます。 社長は話すら聞こうとしないので諦め
著者:Sarah
ぴぃちん さん ありがとうございます。 下記内容を社長に伝えようとしましたが、 言葉を遮り
著者:Sarah
横から失礼します。 法人の代表者(社長)で、非常勤者ということは、まずあり得ません。 また、
著者:ユキンコクラブ
> また、本人は会社設立はしているとのこと。 > 代表者なのですが、こちらでもフルタイ
著者:ぴぃちん
ぴぃちん さん ご連絡いただきありがとうございます。 やはり本人から、日数ごまかして加入した
著者:Sarah
匿名でお問い合わせしても、正確なお返事はいただけないでしょう。実際をご確認ください。 変更した労働
著者:ぴぃちん
ぴぃちん さん お答えいただき、誠にありがとうございます。 ご都合よろしければ、再度教えていた
著者:Sarah
労働条件が週3勤務で1日8時間であれば、御社が特定適用事業所もしくは、任意特定適用事業所でなければ、
著者:ぴぃちん
いつも参考にさせていただいております。 現在確定ではないのですが可能性としてありそうなので、
著者:Sarah
なるほど。出勤日数ではなく保険関係で言うところの「賃金支払基礎日数」が明示されているのですね。それは
著者:村の長老
> 昨年第一子を出産、一年育休を頂き今年4月会社に復帰しました。また現在妊娠中で来年5月出産予
著者:Maria
> いつもこの部分で悩んでます。 > 賃金支払基礎日数が平均20日程度で数年勤務(半年
著者:ヨット
いつもこの部分で悩んでます。 賃金支払基礎日数が平均20日程度で数年勤務(半年で契約更新)の場合、
著者:つっちー2011
> 親族で60歳のあと継続雇用で2年勤めていて1月から傷病で休んでいます。現在は傷病手当金を貰
著者:1・2・3
> ご返答ありがとうございます。過去スレに社労・暁様の内容がありましたので、こちらも参考になり
著者:オレンジcube
> 当社の社員(19歳)女性。母親が怪我をし意識不明の状態。目が覚めたとしても後遺症が残るとの
著者:Maria
> 当社の社員(19歳)女性。母親が怪我をし意識不明の状態。目が覚めたとしても後遺症が残るとの
著者:1・2・3
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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