「 最低賃金 」についての検索結果です。
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最低賃金には、地域別最賃と特定最賃(産業別最賃)があります。地域別最賃は「すべての労働者の賃金の最低
著者:労働新聞社
地域別最低賃金は、すべての労働者の賃金の最低限を保障する安全網と位置付けられています。一方、特定最賃
著者:労働新聞社
改正最低賃金法は平成19年12月5日に公布され、平成20年7月1日から施行されました。最低賃金は、労
著者:労働新聞社
最低賃金の適用除外規定が廃止され、減額特例規定が新設されましたが、「所定労働時間の特に短い者」が除か
著者:労働新聞社
賃金が最低賃金法で定める基準を上回っているか否かは、一定範囲の賃金項目(時間外労働の賃金、精皆勤・家
著者:労働新聞社
先に、「民事効」の説明を済ませておきましょう。改正最低賃金法第4条(第5条から移動)第2項では、「最
著者:労働新聞社
平成20年7月から施行されている改正最低賃金法および施行規則では、会社が支払う賃金が最低賃金を上回っ
著者:労働新聞社
改正後の最低賃金法では、5種類の労働者について都道府県労働局長に「減額の申請」ができると定めています
著者:労働新聞社
改正前の最低賃金法第8条では、次に該当する人については、「都道府県労働局長の許可を受けたときは、最低
著者:労働新聞社
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2024.4.22
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