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「 残業代 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：117件

• Re: 週44時間特例事業場で

  こんにちは。 > 現在は契約書に平日が8:30〜18:30(うち休憩1.5時間)の実働8

  著者：ぴぃちん

• Re: 週44時間特例事業場で

  回答くださった方々、ありがとうございます。 追加でお伺いしたいのですが、特例事業場でなくなった場合

  著者：サトウ１２

• Re: 医療法人が大企業か中小

  > 従業員が110人の医療法人についてですが、「働き方改革関連法」上では私は当然「大企業」であ

  著者：booby

• 医療法人が大企業か中小企業かの

  従業員が110人の医療法人についてですが、「働き方改革関連法」上では私は当然「大企業」であると思って

  著者：さと２

• Re: パート社員の残業計算に

  こんにちは。 添付しましたHpを、上司の方にプリントするか、Ｈpを拝読させるかしてはどうですか

  著者：

• Re: 健康診断で残業代出ます

  こんにちは。 その日、その時間での受診を会社から指示された、ということであれば、受診に要した時

  著者：ぴぃちん

• 健康診断で残業代出ますか？

  介護施設です。 明けで７時半で業務が終わり、９時から健康診断を受けた者がいます。 ７時半から９時

  著者：うーずん

• Re: 業務委託契約（委任契約

  いわゆる労使関係と、業務委託契約は全く違います。 前者は雇用関係となり、労働基準法その他の 労使

  著者：みなとみらい人事コンサルティング

• Re: 給与減額について

  拙い文章から深い洞察力に痛み入ります。 170,000円の60時間分の複雑な計算方法で割り出し

  著者：

• Re: 給与減額について

  ご解答ありがとうございます。 ①の部分があいまいで明記されていませんので、やはり不利益変更にあ

  著者：

• Re: 給与減額について

  不利益変更となるのかどうか、との質問です。 まず固定残業手当の規定を確認しましょう。何時間分の

  著者：村の長老

• Re: 給与減額について

  著者 yharuna さん最終更新日:2018年09月13日 17:14について私見を述べます。

  著者：村の平民

• Re: 給与減額について

  ご解答ありがとうございます。 まだ制度化されていませんが、総合職、一般職に分け、一般職には固定残業

  著者：

• Re: 給与減額について

  御社の賃金規定において、営業職にあるものは固定残業手当85,000円としていて、コールセンター勤務に

  著者：ぴぃちん

• 給与減額について

  企業で人事を担当しています。 新卒3年目の社員が営業職からコールセンターへ自分の希望で異動しました

  著者：

• Re: 社員の残業代の開示

  ４畳半一間 さん、ありがとうございます。 みなさんのご返信、大変助かっております。 >

  著者：

• Re: 社員の残業代の開示

  よーすてぃん さん こんにちは 多くのご回答者は貴殿の身になってご回答されてますね。

  著者：４畳半一間

• Re: 社員の残業代の開示

  村の平民さん、ありがとうございます。 > ①　「執行役員」 とは何者ですか。よーすてぃん

  著者：

• Re: 社員の残業代の開示

  ぴぃちん さん、ありがとうございます。 >その執行役員がその業務をおこなうべき立場にある

  著者：

• Re: 社員の残業代の開示

  その執行役員がその業務をおこなうべき立場にあるのであれば、会社での業務としておこなえばよいかと思いま

  著者：ぴぃちん