「 貸与 」についての検索結果です。
検索結果:183件
アドバイスいただきありがとうございます。 > うちは私物の持込は禁止していますし、スマホ
著者:
ご返信遅くなりました。 案内の仕方は各社様違うようですね、参考になりました。 ありがとうございま
著者:
こんにちは。 読んだ印象だと、なぁなぁになりそうですから、記載にように規定を作った上でトップダ
著者:ぴぃちん
こんにちは。 社用車やiphoneが全従業員に対して貸与されているのでなければ、対象となる方へ
著者:ぴぃちん
雑談レベルで参考になればと思い投稿します。 自分のメイン業務は経理業務ですが、社内のPC60台
著者:わんわん主任
あくまで弊社での話です。 PCは統一しており、リース契約をしています。 予備機もあるため、い
著者:ニャンコロ
こんにちは。 貴社のPCの使用頻度、使用目的、購入時点での性能、現在において過不足ない端末であ
著者:ぴぃちん
みなさんの会社は、PCの耐用年数の管理や修理交換はどのようなルールで管理されていますか?
著者:ベンチャー総務6年目
こんにちは。 勤務先では「室温が何度になったら空調を何度に設定する」という決まりはありませんが
著者:りんちゃろす
課題と思われる部分のみ抽出しますので、全文引用となっていません。 ご了承ください。 >
著者:booby
コメントありがとうございます! 参考にさせていただきます。 > 棚卸の目的をはっき
著者:ベンチャー総務6年目
棚卸の目的をはっきりさせる必要があると思います。自分たちの部署だけで貸与品の棚卸をしようとすると、二
著者:booby
コメントありがとうございます! 貸出時は特に書面上にシリアル番号を記載してやりとりするなどなく、「
著者:ベンチャー総務6年目
こんにちは。 そもそもの貸出時にはどのようにされていますか。 PCはおそらく備品になるの
著者:ぴぃちん
貸与物の棚卸しというか持ち主確認は定期的に実施されていますか?また、どのように実施されているか伺いた
著者:ベンチャー総務6年目
早速の返信ありがとうございます。 福利厚生規程を見ますと、貸与となっており 退職時はただちに返還
著者:考える総務担当
運用においては、それら衣類は貸与なのか支給なのかを分けて考える必要があると思います。 貸与なら
著者:booby
お世話になります。 会社貸与の被服関係の、退職時の返却について お聞きしたいと思います。
著者:考える総務担当
そういう場合であれば、弊社ではGoogleのサービスを利用することが多いです。 貸与品の依頼を発注
著者:ねぎとろ
貸与品(作業着、靴、帽子など)を社員から依頼された場合の対応として現在は紙ペースで行なっています。依
著者:ちゃたん33
スポンサーリンク
スポンサーリンク
[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
スポンサーリンク