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コラムの泉

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  • 令和4年-労基法問2-E「労働

    2022.10.1K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo983本日のメニュー1はじめに2「被

    著者:K-Net社労士事務所

  • (派遣会社向け)令和5年度適用

    派遣労働者にかかる同一労働同一賃金の労使協定方式の場合に令和5年度に適用される一般賃金の額が8月26

    著者:須藤労務管理事務所

  • 株主総会資料の電子提供制度ほか

    牛島総合法律事務所ClientAlert2022年6月17日号<目次>-コーポレート/会社法:株主総

    著者:牛島総合法律事務所

  • 労務管理のDXその1 年休管理

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。あちこちでDX(デジタルトランスフォーメーション)の声が聞かれ

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 法定休日は就業規則に定めた方が

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。2022年の関東甲信の梅雨明けは平年より22日も早い6/27で

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 株式評価をしておく

    2022/06/13(第971号)実践!社長の財務[社長応援メルマガ]<思いを込めて>東京メトロポリ

    著者:東京メトロポリタン税理士法人

  • 労務管理における1週間の始まり

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。6月になりました。熱中症にお気を付けください。さて1週間の始ま

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • (派遣会社向け)派遣事業計画書

    約半年ぶりの投稿です。今回は、派遣事業許可申請時に提出する派遣事業計画書の記載内容がシビアになるとの

    著者:須藤労務管理事務所

  • 給与を金融機関の口座に振り込む

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。今や多くの方が給与を金融機関への振り込みで受け取っています。2

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 退職して3年後に退職証明書を請

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。「退職時等の証明」というものがあります。労働基準法第22条では

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 昔の就業規則・・・男女で差のあ

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。化石のような就業規則が出てきた常時10人以上の労働者を使用する

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 事前確定届出給与に関する案件に

    江崎会計の税務情報『一刀両断!』~実戦で実践できる本当の税務対策をご紹介します~2022年3月30日

    著者:税理士法人 江崎総合会計

  • 役員社宅

    2022/03/07(第957号)実践!社長の財務[社長応援メルマガ]<思いを込めて>東京メトロポリ

    著者:東京メトロポリタン税理士法人

  • ・年休の原則は1労働日 ・半日

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。2022年となりましたが、オミクロン株の発生はじめ新型コロナウ

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 「経営セーフテ ィ共済」につい

    江崎会計の税務情報『一刀両断!』~実戦で実践できる本当の税務対策をご紹介します~2021年12月29

    著者:税理士法人 江崎総合会計

  • 給与計算の端数 四捨五入? 五

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。給与計算では割増賃金等の計算で1円未満の端数が発生します。時給

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 派遣社員等を含めての懇親会費用

    ~得する税務・会計情報~第379号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp派遣

    著者:税理士法人優和

  • 社労士認証制度12 定期健康診

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。12月になり、寒くなってきました。これから総務部門は忙しい時季

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 令和3年-雇保法問5-A「特例

    2021.12.4K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo940本日のメニュー1はじめに2血管

    著者:K-Net社労士事務所

  • 美術品についての減価償却

    ~得する税務・会計情報~第378号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp美術

    著者:税理士法人優和

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