「 過払い 」についての検索結果です。
検索結果:316件
> 家族手当、住宅手当を支給していたある従業員について、会社が規定している支給要件を満たして
著者:ton
家族手当、住宅手当を支給していたある従業員について、会社が規定している支給要件を満たしていないこと
著者:総務のマネージャー
こんにちは 労働社会保険の届出書の種類は頻度の低いものまで入れれば、100あるいは200を超え
著者:springfield
すみません、自分で調べてみて意味が分かりました。 ご丁寧にありがとうございました。
著者:プリント
こんにちは。 記載の意味がわからない部分がありますが、退職所得の受給に関する申告書の提出を受け
著者:ぴぃちん
> 労務初心者です。 > 最近前任者から労務管理を引き継ぎ今までの支給控除を確認した所
著者:ton
労務初心者です。 最近前任者から労務管理を引き継ぎ今までの支給控除を確認した所、一人の社員が奥様を
著者:まるこぼーろ
ぴぃちんさん ご回答、ありがとうございます。 理解できました。 欠勤して働いていない月に1
著者:ひきこ
こんばんは 以下 個人的感覚に基づく私見です。 特に明確な根拠はありませんが、私も任意継続被保険
著者:springfield
協会けんぽ任意継続経験者です。任意継続は単月納付以外に、3か月、6か月、(1年もあったかも)の保険料
著者:booby
ご回答ありがとうございます。 早速訂正の処理等を行いたいと思います。 細かく教えていただき、
著者:OKC
こんにちは。 > ①について9月10日払いの保険料を確認したところ、 > 本来8
著者:ぴぃちん
ご回答ありがとうございました。 ・過払い分の返還は求めません。(私のミスです。) ・子の看護
著者:人事.総務
こんにちは。 もともと無給の日にたいして賃金を支払ってしまっていたのであれば、賃金を過払いした
著者:ぴぃちん
ぴぃちん様、 ご回答ありがとうございます。 やはり時間外労働の合計は3hなので、前年度は過払
著者:てらてら
こんばんは。 時間外労働のカウントの仕方は1つではないですが、結果としてその週においては、時間
著者:ぴぃちん
ユキンコクラブ様 ご返信頂きありがとうございます。 仰るとおりですね。 返金については
著者:mari.pitt
ぴぃちん様 ご返信ありがとうございます。 仰るとおり、前社に確認します。 アドバイス頂き、
著者:mari.pitt
徴収されすぎた保険料については、退職した会社に確認をしてください。 返金は、年金事務所ではなく、退
著者:ユキンコクラブ
こんにちは。 10月23日で退職であるのであれば10月分の社会保険料は必要ないですから、10月
著者:ぴぃちん
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
スポンサーリンク
スポンサーリンク
[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
スポンサーリンク