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「 雇用契約 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：312件

• Re: パート勤務表作成にあた

  こんばんは。 > 　なお、スマホを利用でき方は、現状と同様、紙・口頭聞取りによります。

  著者：ぴぃちん

• Re: 著作権の帰属先について

  > 私派遣労働者として学校にて勤務をしている者です。 > 今回ご相談したいことが、学校

  著者：booby

• 著作権の帰属先について

  私派遣労働者として学校にて勤務をしている者です。 今回ご相談したいことが、学校現場で私自身が作成し

  著者：ヘタかな

• Re: 無期契約から有期契約へ

  ぴぃちん さん 再度のご回答ありがとうございます。 私も同意見ですが、従業員からの希望は予想

  著者：neko*

• Re: 無期契約から有期契約へ

  おはようございます。 > ・有期契約の人は、本人希望によって契約内容（主に勤務シフト）を

  著者：ぴぃちん

• Re: 無期契約から有期契約へ

  こんにちは。 期間の定めのない労働契約を機関の定めのある労働契約に変更する理由によると思います

  著者：ぴぃちん

• Re: 無期契約から有期契約へ

  ぴぃちん さん 回答ありがとうございます。 無期転換をした方は居ませんが、弊社の実態です

  著者：neko*

• 無期契約から有期契約への変更の

  いつも勉強させていただいております。 無期転換ルールによって有期契約から無期転換した後、本人希

  著者：neko*

• 社内サーバーのファイルが公開さ

  会社のPCネットワーク上にある人事部のフォルダが社内に公開されていました。 管理者がきちんとアク

  著者：なおみ86

• Re: 派遣法について

  こんにちは。 傷病を負った者を医療機関まで連れて行くこと、は通常業務ではないので雇用契約書には

  著者：ぴぃちん

• Re: 親会社が子会社の社保手

  社労士法と関係ないのですが、税法上の問題があります。 親会社が正当な報酬を受け取らずに子会社の

  著者：booby

• 親会社が子会社の社保手続きを行

  いつもお世話になっています。 現在親会社の立ち位置になる会社に勤めている者です。 来年度、親

  著者：

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  様々、教えていただき、ありがとうございます。 現在、再検討しております。 > 雇用契約

  著者：sinsuke

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  雇用契約書において 「更新しない場合がある」との記載があるようですが、 雇用しない場合の諸条件も

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  > > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になる

  著者：sinsuke

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になるので、現在

  著者：いつかいり

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  北の男さんの回答につけてしまいましたが、私も定年後再雇用は原則として65歳まで継続だと思います。

  著者：booby

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  > > > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間

  著者：北の男

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  > > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になる

  著者：sinsuke

• Re: 嘱託社員の雇用継続終了

  > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になるので、現在

  著者：いつかいり