「 報酬 」についての検索結果です。
検索結果:90件
年金の決定要素のうち、最も重要な意味を持つのが、在職時の給与・賞与額(標準報酬月額・賞与額と連動)と
著者:労働新聞社
「離婚時の年金分割」は、厚年法第78条の2に規定されています。夫婦が、年金の分割割合を話し合いで(あ
著者:労働新聞社
標準報酬月額については、資格取得時・定時・随時の3通りの決定方式がよく知られています。しかし、そのほ
著者:労働新聞社
労働安全衛生法第78条第1項において、「都道府県労働局長は、事業場の施設その他の事項について、労働災
著者:労働新聞社
おおまかにいうと、厚生年金の被保険者資格は喪失、在職老齢年金は適用継続というイメージとなります。それ
著者:労働新聞社
被保険者等の死亡は、いつ起こるか予想がつきません。厚生年金の加入期間○年以上といった要件を設定すると
著者:労働新聞社
一人親方とは、建設の事業(土木、建築その他の工作物の建設など)や貨物の運送の事業等を、労働者を使用し
著者:労働新聞社
使用者が過半数労組(ないときは過半数代表者)と労使協定を結び、代替休暇を付与すれば、月60時間を超え
著者:労働新聞社
高年齢者法(高年齢者等の雇用の安定等に関する法律)第42条第1項第1号では、シルバー人材センターの業
著者:労働新聞社
年休中の賃金は、①平均賃金(労基法第12条)②所定労働時間労働した場合に支払われる通常の賃金③健康保
著者:労働新聞社
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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