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「 有給 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：192件

• 退職

  退職して１ヵ月半、やっと離職証明書の手続きの用紙（サイン捺印をして会社に返送）が届きました。 健康

  著者：himechan

• Re: 特別休暇の「時期を逸し

  ＞このような処置は、法律上問題があるでしょうか？ 結論から言うと、全く問題ありません。

  著者：大杉明子社会保険労務士事務所

• Re: 特別休暇の「時期を逸し

  こんばんは。 特別休暇については、各事業所で独自に付与するものなので、「制度がある場合は就業規則に

  著者：まゆり

• Re: 管理職の内容について

  がばいと申します。 こんばんは 先ず、管理職は何かといいますと、 【行政解釈による】

  著者：がばい

• Re: 衛生委員会の議題が見つ

  > うちは商社ですが、建設業の許可を取っているので、本社の安全衛生委員会は二本立てで（「管理部

  著者：みくたん

• Re: 衛生委員会の議題が見つ

  うちは商社ですが、建設業の許可を取っているので、本社の安全衛生委員会は二本立てで（「管理部門・営業関

  著者：JGF393

• Re: 日払い賃金支払い漏れに

  > いつもお世話になっております。 > 人材派遣業に勤務しております。 > 最

  著者：

• Re: 届出義務のある協定書に

  届出義務のある協定書は ・社内預金等の貯蓄金管理制度 ・１ヶ月単位の変形労働時間制 ・１年

  著者：いさお

• Re: 未払賃金の取立

  ありがとうございます。従業員サイドからいうのもなんですけど、なんとかつぶす方法はないですかね。どこか

  著者：omaruko

• 倒産を伸ばすメリット

  事実上、ほぼ倒産状態です。銀行に対して数ヶ月借入金返済遅延、銀行からは口座凍結、業者に対しても２０万

  著者：omaruko

• 未払賃金の取立

  事実上、ほぼ倒産状態です。従業員の給与は遅延し、多額の未払、銀行への借入返済ができない状態で、従業員

  著者：omaruko

• 認められた2重勤務、どうすれば

  先ほど、辞表を出しました。受理されましたが、有給休暇が貯まりにたまっているため、1ヶ月以上消化するこ

  著者：マハラクシュミ